Kurumsal hediyeler, insanları mutlu eden fiziksel bir temas noktası sunarak markanızı derinleştirme potansiyeline sahiptir. Küçük bir şey gibi görünebilir, ancak bir çalışan, müşteri veya lider, güzel bir termos veya logonuzla damgalanmış başka bir eğlenceli hediye ile etkileşime girdiğinde, işinize karşı olumlu duygular beslemeleri daha olasıdır. İster işinize yeni müşteriler çekmek isteyin, ister sadece çalışanların kuruluşunuzu büyütmekten gurur ve heyecan duyduğu bir şirket kültürü yaratın, bu size her zaman fayda sağlar.
İş dünyasında kurumsal hediyeler hem pazarlama ve şirketin adını yayma, hem de finansal konularda çok önemli faydalar sağlar. Konu ne olursa olsun şirket içerisinde hediyeleşmek, özel günlerde çalışanlara hediyeler vermek, personelinizin motivasyonunun artmasına, moral bulmasına ve en önemlisi şirket içerisinde değerli olduklarını hissetmelerine yardımcı olacaktır.
Çalışanlarınıza hediye vermek sadece gerekli değil, aynı zamanda çok önemlidir. Büyümek ve çalışanlarınızın her birinde bulunan bilgi ve becerilerden tam anlamıyla yararlanmak isteyen bir şirket olarak, çalışanlarınıza hediye vermek için bu zor ama etkili yolu kullanmanız önerilir. Gifterria olarak sizin için zor olanı kolaylaştırmak için buradayız.
Kurumsal hediye paketlerinin şirketiniz için öneminden madde madde açıklayarak bahsedelim:
- İlişkileri Güçlendirmek
Kurumsal hediye “Müşteri – Satıcı” veya “Çalışan – Kurum” arasında köprü kurarak sadakati arttırır ve ilişkiyi geliştirmeye yardımcı olur. Şirketinizin büyümesini ve potansiyeline ulaşmasını istiyorsanız, çalışanlarınızla güçlü ilişkiler kurmak çok önemlidir. Çalışanlar farklı geçmişlere sahip farklı kişilerden oluşur, bu nedenle tarafsız bir görüşe sahip başka bir kişi için farklı bir çalışma anlayışına sahiptirler ve bu nedenle, onlarla güven inşa etmek için esas olarak kutlama yaptıklarında onlara hediyeler vermek önemlidir. Hatta özellikle “kişiye özel” hediyelerin ilişkiler açısından faydası çok daha yüksek olur. Doğum günleri, evlilik yıldönümleri veya tatiller gibi kişiye özel önemli olaylar da verilen hediyeler insanları mutlu eder.
Hediyeler çalışanlar ve kurumlar arası her zaman açık fikirli olmalarını sağlayacak dostluk ve güven bağları yaratacaktır.
Müşterilere verilen hediyeler ise rekabette her zaman ekstra destek sağlar.
- Takdir Göstermek
Bir şirket sahibi veya patronu olarak, şirketinizi tanıtmak ve geliştirmek için hizmetlerinden dolayı çalışanlarınıza her zaman değer vermelisiniz. Dünyanın her yerinde herkes takdir edilmekten hoşlanır ve takdir edildiğinde her zamankinden daha da fazla çaba harcarlar. Bu aynı zamanda kurumsal dünya için de geçerlidir; çalışanlar çabaları için takdir edildiğinde, çabalarının takdir edilmesinden mutlu olacaklar ve daha fazla çaba gösterecekler, hatta çabalarını iki katına çıkaracaklar.
İş ortakları için de aynı durum geçerlidir. Kurumlar arası verilen Kurumsal Hediyeler, birlikteliğin iyi gittiğini ve karşılıklı olarak gösterilen performanstan memnun olunduğunun bir göstergesidir.
- Marka Bilinirliğini Arttırmak
Yapılan araştırmalara göre kurumsal hediye alan kişilerin çoğunluğu hediyenin üzerinde bir logo veya marka olmasından rahatsız olmuyor. Bu da hediyeyi kullandıkları süre boyunca firmanızın adına ve logosuna gittikçe daha aşina olmalarını sağlıyor. Hatta hediyeyi alan kişinin onu bir başkasına vermesi veya kullanırken başkaları tarafından görülmesiyle marka bilinirliği daha geniş kitlelere yayılıyor.
- Daha Az Pazarlama Yatırımı İle Daha Yüksek Geri Dönüş Almak
Kurumsal hediye paketleri -doğru seçilip doğru zamanda verildiğinde- diğer reklam ve tanıtım şekillerine göre daha yüksek satış ve kazanç geri dönüşü sağlıyor. Örneğin televizyon reklamları her anlamda çok daha dikkat çekici ancak uzun vadede hatırlanmıyorlar. Yazılı ve görsel medya da aynı şekilde çabucak unutuluyor. Oysa müşterilerinize verdiğiniz, kurumun logosunu, ismini veya her ikisini birlikte taşıyan ürünlerin maliyeti görece olarak daha düşük ve uzun yıllar boyunca kullanılabileceği gibi reklam getirisi de daha yüksektir.